88 días. Ese es el número de oro para la mayoría de los expatriados con una primera Working Holiday Visa (WHV). Y la principal condición exigida por el Departamento de Inmigración de Australia, uno de los más duros del mundo.
Cualquiera que esté dispuesto a solicitar una segunda Working Holiday Visa necesitaría haber trabajado 88 días en industrias específicas, como agricultura, perlas o construcción. Pero el objetivo no siempre es fácil de alcanzar y algunos mochileros optan por otra opción: falsificar sus nóminas.
¿Cuáles son los principales riesgos de presentar nóminas falsas?
Entrevistamos a algunos de ellos para averiguarlo.
''Varios meses después de haber recibido nuestra segunda visa de vacaciones con trabajo, nos enviaron de regreso a casa'' /O Tener su visa otorgada no significa que no será descubierto meses después por el Departamento de Inmigración.
' 'Mi pareja Mary y yo perdimos nuestros trabajos cuando comenzó la pandemia, confiesa Peter* por teléfono. Necesitábamos comenzar a trabajar muy rápido si queríamos tener suficiente tiempo para completar nuestro whv 88 días antes del final de nuestra visa. Mary encontró una empresa que le hizo una oferta que no esperaba: ¡trabajar como au pair en un área remota mientras recibía recibos de sueldo de una granja a la que nunca fue! Ella aceptó y no dudé mucho más… Empecé a trabajar como chef y recibí nóminas de una empresa constructora. Ambos tenemos una visa puente, esperando nuestro segundo WHV”.
Si la estrategia de Peter y Mary parece haber funcionado hasta ahora, es posible que no eviten sorpresas desagradables en el futuro.
Alex y Sarah, una joven pareja irlandesa, tienen una historia similar. Falsificaron sus nóminas y les concedieron la Subclase 462. Unos meses después, decidieron viajar a Bali, disfrutaron de sus vacaciones y luego regresaron a Australia.
' 'Cuando llegamos al aeropuerto, los funcionarios de aduanas revisaron nuestros recibos de pago y descubrieron que eran falsos. Nos quedamos atrapados en el aeropuerto, cancelaron nuestra visa y nos enviaron de vuelta a Irlanda. Teníamos toda la vida allí '', subrayó Sarah.
Ellos no fueron la excepción: la mayoría de los entrevistados señalaron el mismo hecho. Tuvieron suerte al principio, durante unos meses, pero el Departamento de Inmigración los descubrió más tarde. Clara, por ejemplo, una mochilera francesa que también falsificó su nómina, fue contactada 8 meses después de que le concedieran su subclase 462. ' Tuve que contratar a un abogado. Todavía tengo una visa puente, solo espero un resultado positivo'' .
¿Qué más puede pasar si falsifica documentos para la visa australiana?
Según Emerald Visas, una agencia de inmigración en Melbourne, falsificar su información personal en documentos oficiales puede generar varios problemas para usted e incluso para sus seres queridos. Si el Departamento del Interior descubre que ha presentado documentos falsos con su solicitud, le pedirán que haga comentarios sobre ellos dentro de un período específico (generalmente 28 días). En el caso de que descubran que proporcionó recibos de pago falsos, pueden pedirle que abandone Australia lo antes posible, cancelar su visa e impedir que solicite otra visa durante 3 años. También podrían pedirle que pague una multa, a veces de hasta $10.000.
Además, si un miembro de su familia ha solicitado una visa para venir a Australia, el descubrimiento de sus nóminas falsas podría afectar su solicitud. Sin embargo, todavía hay una luz al final del túnel: si se considera que sus argumentos para proporcionar estos documentos falsos no son válidos, se le puede dar la opción de apelar la decisión a través del Tribunal de Revisión de Migración (MRT).
¿Cuáles son las alternativas a una segunda Working Holiday Visa?
Seamos realistas, a veces, completar los 88 días puede ser una lucha. Ya sea porque no ha tenido tiempo de terminar sus 88 días, tuvo una mala experiencia laboral o problemas personales y, en consecuencia, se sintió estancado. Pero hay algunas alternativas legales por las que puede optar (¡donde el estrés no es una gran parte del paquete!).
Algunas de estas opciones incluyen: una visa de patrocinio, una visa de pareja, una visa de turista, una visa COVID y, por último, pero no menos importante, una visa de estudiante. Entendemos lo estresante que puede ser una solicitud de visa, ¡hemos estado allí! Es exactamente por eso que siempre nos aseguramos de que obtenga la mejor opción según sus necesidades y su historia. No dude en enviarnos un mensaje si se siente confundido, ¡estamos aquí para ayudarlo!
